安德烈·巴赞公司在性别平等指数中保持着良好的成绩，总分为 94/100。

该说明内容如下：

薪酬差距指标：39/40

个人工资增长率差距指标：20/20

晋升率差距指标：15/15

与休完产假后一年内获得加薪的员工百分比有关的指标：15/15

与薪酬最高的 10 名员工中性别代表性不足的员工数量有关的指标：5/10